TELETRABALHO EM TEMPOS DE CORONAVÀRUS

Autores

  • Dà©bora carvalho dos Santos Unievangelica de Goianà©sia

Resumo

RESUMO: A PRESENTE PESQUISA, INTITULADA TELETRABALHO EM TEMPOS DE CORONANAV�RUS- COVID-19, BUSCOU DEMONSTRAR A IMPORT�NCIA DA UTILIZA��O DO INSTITUTO EM TEMPOS DE PANDEMIA . O TEMA ABORDADO SE JUSTIFICA TENDO EM VISTA QUE, DESDE QUE A ORGANIZAÇÃO MUNDIAL DE SAÚDE (OMS) DECLAROU QUE TRATA- SE DE UMA PANDEMIA, A MAIORIA DAS EMPRESAS TEM INCENTIVADO SEUS EMPREGADOS A ADOTAR O TRABALHO REMOTO, COM OBJETIVO DE EVITAR A AGLOMERA��O DE PESSOAS EM SEUS AMBIENTES INTERNOS E AO MESMO TEMPO CONTINUAR SUAS ATIVIDADES LABORAIS DE FORMA CONT�NUA, PORÉM � DIST�NCIA. O PROBLEMA QUE SE BUSCOU RESPONDER FOI: SER� QUE A MODALIDADE TELETRABALHO DE FATO TEM SIDO APLICADA DE FORMA CORRETA NAS RELA��ES DE EMPREGO? O OBJETIVO GERAL DA PESQUISA FOI ANALISAR O CEN�RIO DO TELETRABALHO EM TEMPOS DE PANDEMIA. A METODOLOGIA UTILIZADA FOI A PESQUISA BIBLIOGR�FICA E DOCUMENTAL. DENTRE AS CONSTATA��ES QUE A PESQUISA PROPORCIONOU OBSERVOU-SE QUE O EMPREGADO QUE DESEMPENHA SUAS ATIVIDADES A PARTIR DE SEU DOMICILIO ENCONTRA-SE LABORANDO NA MODALIDADE DE TELETRABALHO, NÃO HAVENDO QUALQUER INTERRUP��O OU SUSPENS�O DO CONTRATO DE TRABALHO, TORNANDO ASSIM, UMA ALTERNATIVA EFICAZ NAS RELA��ES DE EMPREGO, PORÉM, MESMO APÓS A INSER��O DO INSTITUTO NA CONSOLIDA��O DAS LEIS TRABALHISTAS (CLT), AINDA H� LACUNAS QUE DEVEM SER PREENCHIDAS, PARA GARANTIR SUA TOTAL APLICABILIDADE SEM QUALQUER D�VIDA, PRINCIPALMENTE EM TEMPOS DE PANDEMIA.

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Publicado

2021-02-23