A ARTE DE ADMINISTRAR: TEORIA X PRÁTICA

Resumo

ATUALMENTE UM DIFERENCIAL QUE A EMPRESAS PODEM OFERECER � SABER LIDAR COM PESSOAS, PRINCIPALMENTE FUNCION�RIOS. RECRUTAMENTO, SELE��O, SOCIALIZAÇÃO ORGANIZACIONAL PROGRAMAS DE INCENTIVOS, HIGIENE, SEGURANÇA NO TRABALHO E UMA BOA RELAÇÃO ENTRE SEU MEMBROS SÃO FATORES QE INFLUENCIAM MUITO O RENDIMENTO DO TRABALHO DOS COLABORADORES. NO ENTANTO AINDA H� MUITAS EMPRESAS QUE NÃO DÃO TAL IMPORT�NCIA A ESSE ASSUNTO. ESSE TEMA ABORDA A MANEIRA QUE SE TRATA DESDE O TREINAMENTO AT� A SEGURANÇA NO TRABALHO, ASSIM LEVANDO EM CONSIDERA��O OS INTERESSES DOS COLABORADORES E DOS ORGANIZADORES, AMBAS AS PARTES TER�O VANTAGENS NESSA PARCERIA. NESSE ARTIGO SÃO CITADOS GRANDES AUTORES COMO: MARRAS, ROBBINS, LACOMBE ENTRE OUTROS.