A ARTE DE ADMINISTRAR: TEORIA X PRÁTICA

Resumo

Atualmente um diferencial que a empresas podem oferecer é saber lidar com pessoas, principalmente funcionários. Recrutamento, seleção, socialização organizacional programas de incentivos, higiene, segurança no trabalho e uma boa relação entre seu membros são fatores qe influenciam muito o rendimento do trabalho dos colaboradores. No entanto ainda há muitas empresas que não dão tal importância a esse assunto. Esse tema aborda a maneira que se trata desde o treinamento até a segurança no trabalho, assim levando em consideração os interesses dos colaboradores e dos organizadores, ambas as partes terão vantagens nessa parceria. Nesse artigo são citados grandes autores como: Marras, Robbins, Lacombe entre outros.